സ്റ്റാർട്ടപ്പ് സൃഷ്ടിക്കും 'ഒരു തന്ത്രപരമായ ഓപ്പണിംഗ്' അല്ലെങ്കിൽ 'ഇൻസുലേറ്റീവ് സ്ഥാപകനായ സ്ഥാപക നികുതി' എന്നതിന് എച്ച് -1 ബി മാറ്റങ്ങൾ ഉണ്ടോ?
ഈ മാസം ആദ്യം, പ്രസിഡന്റ് ഡൊണാൾഡ് ട്രംപ് യുഎസ് ഇക്കാര്യം അറിയിച്ചുകൊണ്ട് സിലിക്കൺ താഴ്വരയിലൂടെ ഷോക്ക് വാക്കുകൾ അയച്ചു ഒരു പുതിയ $ 100,000 ഒറ്റത്തവണ ഫീസ് അവതരിപ്പിക്കുക ഒരു എച്ച് 1 ബി വിസയ്ക്കായുള്ള ഓരോ പുതിയ ഹരജിക്കും, പതിനായിരക്കണക്കിന് വിദഗ്ധരായ പ്രൊഫഷണലുകൾക്ക് വിദേശത്ത് നിന്ന് പതിനായിരക്കണക്കിന് വിദഗ്ധരായ പ്രൊഫഷണലുകൾ, ഓരോ വർഷവും വെച്ച്, ബയോടെക് കമ്പനികൾക്കായി.
പതിറ്റാണ്ടുകളായി നിരവധി യുഎസ് ടെക് ഭീമന്മാർക്ക് നിർണായകമായ എച്ച് 1 ബി വിസ പ്രോഗ്രാം, നിക്ഷേപകരും, സുഞ്ചബേസ് ന്യൂസുമായി സംസാരിച്ചതും പുതിയ അമേരിക്കൻ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകളുടെ സൃഷ്ടിയുടെ അർത്ഥമെന്താണെന്നും അവർ എന്താണ് അർത്ഥമാക്കുന്നതെന്നും പലരും സമ്മതിക്കുന്നു.
സോഫി കോഴികാലിഫോർണിയ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള പാലോ ആൾട്ടോയുടെ സ്ഥാപകനും സിഇഒയും അൽകോൺ ഇമിഗ്രേഷൻ നിയമംസ്റ്റാർട്ടപ്പിനും സംരംഭവും സംബന്ധിച്ച “ഉടനടി പ്രതിസന്ധിയായി മാറ്റങ്ങൾ കാണുകയും നയം പ്രാബല്യത്തിൽ,” ഇൻഷുറൻസ് ചെയ്യാവുന്ന സ്ഥാപകനികുതി “പറഞ്ഞു.
“ഞങ്ങൾ അടുത്തത് നിർത്തുന്നതിനെക്കുറിച്ചാണ് സംസാരിക്കുന്നത് എറിക് യുവാൻ ആല് സൂം ചെയ്യുക അഥവാ ജെൻസൻ ഹുവാങ് ആല് എൻവിഡിയ അവർക്ക് ആരംഭിക്കുന്നതിന് മുമ്പ്, “അവൾ പറഞ്ഞു.” മികച്ചത് ആകർഷിക്കുക എന്നതാണ് ഭരണകൂടത്തിന്റെ പ്രഖ്യാപിത ലക്ഷ്യം, എന്നിട്ടും ഈ നയം നേരെ വിപരീതമാണ്. “
ആ കാഴ്ച പ്രതിധ്വനിച്ചു യൂജിൻ മാലോബ്രോഡ്സ്കിപങ്കാളിയെ മാനേജിംഗ് ഒരു വേസ്റ്റ് സംരംഭങ്ങൾപുതിയ ഫീസ് സാങ്കേതികവിദ്യക്കാർക്കെതിരെ ശമ്പള യുദ്ധത്തിൽ കമ്പനികൾക്കുള്ള കമ്പനികൾ കുഴിച്ചതായി പറഞ്ഞത്, ചെറിയ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ വിജയിക്കാൻ അസാധ്യമാണ്.
“ആരെങ്കിലും ഇഷ്ടപ്പെടുന്നവർക്കായി ഓപ്പണൈ, ആന്ത്രോപിക്, ഗൂഗിണ് അഥവാ മൈക്രോസോഫ്റ്റ് .
എന്നിട്ടും, മനൻ മേത്തകണ്ടെത്തിയ പങ്കാളി അൺഷാക്ക്ഡ് സംരംഭങ്ങൾമറ്റൊരു വിസി സ്ഥാപനം യുഎസിൽ ഉന്നയിക്കുന്ന മറ്റൊരു വിസി സ്ഥാപനം, പുതിയ നയം ഇന്നത്തെ സമ്പദ്വ്യവസ്ഥയ്ക്കായി 35 വയസ്സുള്ള സംവിധാനം നവീകരിക്കാനുള്ള അവസരമായി കാണുന്നു. ”
പുതിയ നിയമങ്ങൾക്ക് ഓ -1 വിസ, അന്താരാഷ്ട്ര സംരംഭകരംഗങ്ങളിലേക്കുള്ള ഫോക്കസ് മാറ്റാൻ കഴിഞ്ഞു, അത് ഇൻവ്യൂറേഷനിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ചുവെന്ന് അദ്ദേഹം വിശ്വസിക്കുന്നു. “സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ തടയുന്നതിനുപകരം, ഇത് അവർക്കായി ഒരു തന്ത്രപരമായ ഒരു ഓപ്പണിംഗ് സൃഷ്ടിക്കുന്നുവെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു,” അദ്ദേഹം ക്രഞ്ചസ് വാർത്തകളോട് പറഞ്ഞു.
എച്ച് -1 ബി വിസ പുതുക്കലിനായി ട്രംപ് അഡ്മിനിസ്ട്രേഷന്റെ പുതിയ ഫീസ് ബാധകമല്ലെങ്കിലും ചില കേസുകളിൽ “ദേശീയ താൽപ്പര്യ” ഒഴിവാക്കലായിരിക്കാം, നിർദ്ദിഷ്ട മാറ്റങ്ങൾ ശ്രദ്ധേയമായ മാറ്റങ്ങൾ പ്രോഗ്രാമിനായി ഒരു പ്രധാന മാറ്റം അടയാളപ്പെടുത്തുന്നു.
അദ്ദേഹത്തിന്റെ പുതിയ സാങ്കേതിക ഇമിഗ്രേഷൻ നയത്തിന്റെ ഭാഗമായി, ഒരു മില്യൺ ഡോളർ (ഒരു വ്യക്തി) ഒരു മില്യൺ ഡോളർ (ഒരു വ്യക്തി) അല്ലെങ്കിൽ 2 മില്യൺ ഡോളർ (ഒരു കോർപ്പറേഷൻ), യുഎസ് വാണിജ്യ വകുപ്പിന് 2 മില്യൺ ഡോളർ (ഒരു കോർപ്പറേഷൻ) സൃഷ്ടിക്കാൻ ട്രംപ് പ്രഖ്യാപിച്ചു.
ഇമിഗ്രേഷന്റെ ആഘാതം
യോഗ്യതയുള്ള അമേരിക്കക്കാരുടെ ചെലവിൽ താഴ്ന്ന പണമടച്ച വിദേശ തൊഴിലാളികളെക്കുറിച്ച് പറയുന്ന ചില യുഎസ് ടെക് തൊഴിലാളികളുടെയും വിപുലീകരിച്ച കുടിയേറ്റത്തിന്റെ വിമർശനവുമായ എച്ച് -1 ബി പ്രോഗ്രാം വിമർശനങ്ങൾ വിമർശിച്ചു.
അമേരിക്കൻ കമ്പനികളിലെ പ്രതിഭാസ വിടവുകൾ നികത്താൻ ഉയർന്ന കഴിവുള്ളവരും വിദ്യാസമ്പന്നരായ വിദേശികളെ യുഎസിലേക്ക് കൊണ്ടുവരുന്നുവെന്ന് പരിപാടി പിന്തുണയ്ക്കുന്നവർ പറയുന്നു, ആ തൊഴിലാളികളിൽ പലരും യുഎസിൽ സ്വന്തം ബിസിനസുകൾ ആരംഭിക്കും
തീർച്ചയായും ഗവേഷണം സ്റ്റാൻഫോർഡ് 'എസ് വെഞ്ച്വർ ക്യാപിറ്റൽ സംരംഭം അത് കണ്ടെത്തി അമേരിക്കയുടെ ബില്യൺ ഡോളർ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകളാണ് അമേരിക്കയ്ക്ക് പുറത്ത് ജനിച്ച ആളുകൾ സ്ഥാപിച്ചത്. 500 യുഎസ് യൂണികോണിന് പിന്നിൽ 1,078 സ്ഥാപകരുടെ വിശകലനം 474 സ്ഥാപകർ – 44% – അമേരിക്കയ്ക്ക് പുറത്ത് ജനിച്ചതായി കണ്ടെത്തി. യൂണികോൺ സംരംഭകരുടെ പ്രധാന ജന്മസ്ഥലമാണ് ഇന്ത്യ, എച്ച് -1 ബി വിസകൾ നേതൃത്വം നൽകിയത്, 90 സ്ഥാപകരുടെ 90 സ്ഥാപകർ അവിടെ നിന്ന് പ്രശംസിക്കുന്നു.
ചിത്ര ഉറവിടം: https://www.linkedin.com/in/ilavcandpe/
അമേരിക്കൻ ഇമിഗ്രേഷൻ കൗൺസിൽ ഉദ്ധരിച്ച ഗവേഷണ – ഇർഥപ്രവർത്തകരെ യുഎസ്എസിലേക്ക് കുടിയേറാൻ വാദിക്കുന്ന ഒരു നോൺ റിപ്രോഫിറ്റ് തിങ്ക്-ടാങ്ക് – എച്ച് -1 ബി തൊഴിലാളികളുടെ വർദ്ധനവുണ്ടെന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു പരസ്പരബന്ധിതമായ മൊത്തത്തിൽ ഉയർന്ന വേതനത്തോടെ, കൂടുതൽ പേറ്റന്റ് ആപ്ലിക്കേഷനുകൾ, കൂടുതൽ തൊഴിൽ വളർച്ച എന്നിവ.
അവസരം അല്ലെങ്കിൽ പ്രതിസന്ധി?
ആൽക്കോൺ പോളിസി മാറ്റത്തിന്റെ ഫലമായി, നവീകരണ മാറ്റത്തിന്റെ ഫലമായി, “എഐ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകളുടെ അടുത്ത തരംഗങ്ങൾ” അവരുടെ കമ്പനികളെ ഫ്രീസുചെയ്യുന്നത്, പുതിയ 00000 100,000 ഫീസ് അടച്ചിരിക്കുന്നതിന്റെ വക്കിലുള്ള “എഐ സ്റ്റാർപ്പുകളുടെ അടുത്ത തരംഗങ്ങൾ” ഇതിനകം തന്നെ അവരുടെ ക്രമസമാകലാണ്.
എന്നാൽ മെഹതയുടെ കാഴ്ചപ്പാടിൽ, പരമ്പരാഗത എച്ച് -1 ബി പാത – അതിന്റെ ലോട്ടറി സിസ്റ്റം, ടൈമിംഗ് പരിമിതികൾ, സമർപ്പിത ഇമിഗ്രേഷൻ വകുപ്പുകൾ എന്നിവയോടുള്ള “നിയമപരമായ സങ്കീർണ്ണത, ആദ്യഘട്ട-സ്റ്റേജ് കമ്പനികൾക്ക് ഇതിനകം വെല്ലുവിളിയായിരുന്നു.
അപ്ഡേറ്റുകൾ കൂടുതൽ സ്ഥാപക സ friendly ഹൃദ പാതകളെ നോക്കാൻ കൂടുതൽ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ ആവശ്യപ്പെടാമെന്ന് അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. “ദി O-1 വിസ അസാധാരണമായ കഴിവുള്ള വ്യക്തികൾക്ക്, അന്താരാഷ്ട്ര സംരംഭകരംമറ്റ് മെറിറ്റ് അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ഓപ്ഷനുകൾ കൂടുതൽ ആകർഷകമാകുന്നു, “അദ്ദേഹം ക്രഞ്ചസ് ന്യൂസിനോട് പറഞ്ഞു.” ഈ പാതകൾ തികച്ചും ആരംഭിക്കുന്നു ഏത് സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ ആവശ്യമാണ്: അസാധാരണമായ കഴിവുകൾ പരിഹരിക്കുന്നു. “
എച്ച് -1 ബി മാറ്റങ്ങൾ വേഷംമാറിയ ഒരു അനുഗ്രഹമായിരിക്കും, അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. “സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ തടയുന്നതിനുപകരം, ഇത് അവർക്കായി ഒരു തന്ത്രപരമായ ഒരു ഓപ്പണിംഗ് സൃഷ്ടിക്കുന്നുവെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു,” അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.
മന്ദഗതിയിലുള്ള കമ്പനികൾ, മദ്ധ്യങ്ങൾ, എച്ച് -1 ബോധം ഉപയോഗിക്കുന്നവരാണ് പ്രത്യേക കഴിവുകൾ ആക്സസ് ചെയ്യുന്നതിനുപകരം ചിലവ് വ്യവഹാരത്തിനായി. “ഇൻവ്യൂവേഷനും തൊഴിലവസരത്തും ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ച സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക്, ഈ നിമിഷം ഞങ്ങൾ എല്ലായ്പ്പോഴും അറിയുന്നത് ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നു: ഇമിഗ്രേഷൻ അവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കണം, പഴുതുകൾ ചൂഷണം ചെയ്യരുത്, മാത്രമല്ല, ചൂഷണം ചെയ്യരുത്.
'വളരെ കുറച്ച് വിസ ഇതരമാർഗങ്ങൾ'
നിലവിലുള്ള എച്ച് -1 ബി പ്രോഗ്രാം ആഴത്തിൽ തെറ്റാണെന്ന് കുറച്ച് ആളുകൾ തർക്കിക്കുന്നു. എന്നാൽ ട്രംപ് അഡ്മിനിസ്ട്രേഷൻ മാറ്റങ്ങൾ ആത്യന്തികമായി യുഎസ് സമ്പദ്വ്യവസ്ഥ ഒരു തുറന്ന ചോദ്യമാണ്.
നിലവിലെ പാത അനുയോജ്യമല്ലെന്ന് മാലോബ്രോഡ്സ്കി സമ്മതിക്കുന്നു, പക്ഷേ പുതിയത് പറഞ്ഞു പരിഹാരവും “അസംബന്ധം” ആണ്. “മുഴുവൻ എച്ച് 1-ബി പ്രോഗ്രാമും പരിഷ്കരിക്കേണ്ടതുണ്ടെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നുണ്ടോ? തീർച്ചയായും അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. “എന്നാൽ ഇത് പരിഷ്കരിക്കാനുള്ള വഴിയല്ല.”
പുതിയ ഫീസ് നിർദ്ദേശം ഒരു വലിയ കോർപ്പറേഷനുകൾക്ക് പ്രോഗ്രാം പ്രയോജനപ്പെടുത്താൻ ഒരു അവസരം സൃഷ്ടിച്ചതായി മലബ്രോഡ്സ്കി വാദിക്കുന്നു. നിരവധി സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് പ്രോഗ്രാം ഉപയോഗപ്പെടുത്താൻ കഴിയില്ല, കാരണം ഇത് ചെലവ് നിരകരമായിരിക്കും, പ്രത്യേകിച്ച്, പ്രത്യേകിച്ച് സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ നൽകുന്നതിന്, തലസ്ഥാനത്തേക്ക് ഉയർത്തിയ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക്, പ്രത്യേകിച്ച് സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് വേണ്ടി, പ്രത്യേകിച്ചും അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.
ആൽക്കോർണിന്റെ വീക്ഷണത്തിൽ, ഒരു പ്രധാന ഘട്ടം കമ്പനിയുടെ ഫീസ് “അസാധ്യമാണ്”, അവിടെ ഒരു പ്രധാന വാടക ഒരു വ്യക്തി മാത്രമല്ല “കമ്പനിയുടെ ഓക്സിജൻ”.
“തൊട്ടിലിലെ ഞങ്ങളുടെ ഏറ്റവും മികച്ച സംരംഭങ്ങളെ ഈ നയം ശ്വാസം മുട്ടിക്കുന്നു,” അവർ പറഞ്ഞു. “ആദ്യകാല ഘട്ടങ്ങളിൽ ആദ്യത്തേത് ജീവനക്കാർ ഇതുവരെ 'ഐൻസ്റ്റൈൻ വിസയ്ക്ക് യോഗ്യതയില്ലാത്തതിനാൽ വളരെ കുറച്ച് വിസ ബദലുകളുണ്ട്.
കൂടാതെ, കഴിഞ്ഞ ആഴ്ച പ്രഖ്യാപിച്ച ഒരു പുതിയ വേതന അധിഷ്ഠിത ലോട്ടറി പ്രഖ്യാപിച്ചു, “വലിയൊരു സാങ്കേതികവിദ്യയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ശമ്പളം – അവ നഷ്ടപ്പെടാൻ രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിരിക്കുന്ന യുദ്ധം,” ആൽക്കൺ പറഞ്ഞു.
അൺഷാക്കിന്റെ മെഹ്തയ്ക്ക് കൂടുതൽ ശുഭാപ്തിവിശ്വാസമുണ്ട്. പ്രധാന കമ്പനികളിലൂടെ പ്രവേശിക്കുന്ന പ്രതിഭയമായ കുടിയേറ്റക്കാരുടെ പ്രവണത ത്വരിതപ്പെടുത്തുമെന്ന് അദ്ദേഹം വിശ്വസിക്കുന്നു, സ്വന്തം സംരംഭങ്ങൾ പണിയാൻ കൂടുതൽ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നു.
“ഈ കഴിവുകൾ 'പിടിച്ചെടുക്കാൻ' സ്ഥാപിച്ചിരിക്കുന്ന സ്റ്റാർട്ടപ്പ് ഇക്കോസിസ്റ്റം, അവർ ജീവനക്കാർക്ക് സ്ഥാപകർ മുതൽ അഭിവൃദ്ധിപ്പെടുത്തും,” അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. “അങ്ങനെ വർദ്ധിച്ച ഫീസ് പുതിയ ഒഴുക്കിനായി വെല്ലുവിളികൾ സൃഷ്ടിക്കുമ്പോൾ, അവ ഒരു പ്രധാന അംഗീകാരത്തെ സിഗ്നൽ ചെയ്യുന്നു: കുടിയേറ്റ ടാലന്റ് വളരെയധികം മൂല്യം സൃഷ്ടിക്കുന്നു. ഈ കഴിവ് അമേരിക്കയിലേക്ക് വരണമോ, പക്ഷേ അവർ എങ്ങനെ എത്തിച്ചേരും, അവർ ഇവിടെ പടുത്തുവരും എന്നതാണെന്ന് ചോദ്യം മാറുന്നു.
ഹ്രസ്വവും ദീർഘകാലവുമായ ഒരു ഭാഗത്ത് അടിയന്തര സ്വാധീനം കൂടുതൽ ബുദ്ധിമുട്ടാക്കുമെന്ന് ആൽക്കൺ വിശ്വസിക്കുന്നു.
“ഫലം ലളിതവും ക്രൂരവുമായ ഒരു സമവാക്യമാണ്: ഈ കഴിവിലേക്ക് പ്രവേശിക്കാതെ, സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ മരിക്കും, വിദേശത്തേക്ക് നീങ്ങുമോ, അല്ലെങ്കിൽ ഒരിക്കലും സ്ഥാപിക്കരുത്,” അവൾ പറഞ്ഞു. “ഇത് ഒരു മസ്തിഷ്ക വ്രെയിലല്ല; ഇത് ഒരു 'ബ്രെയിൻ പുഷ്' ആണ്. ഞങ്ങളുടെ രാജ്യത്ത് ഇതിനകം തന്നെ ഞങ്ങളുടെ രാജ്യത്ത് ഇതിനകം തന്നെ ഞങ്ങളുടെ രാജ്യത്ത് ഇതിനകം തന്നെ മികച്ച മനസ്സുകൾ അയയ്ക്കുന്നു, ചൈനയിലെയും മിഡിൽ ഈസ്റ്റിലെയും തുറന്ന ആയുധങ്ങളിലേക്ക്, ആരാണ് ചുവന്ന പരവതാനി പുറത്തെടുക്കുന്നത്. “
അനുബന്ധ വായന:
ചിത്രീകരണം: ലി-ആൻ ഡയസ്
സമീപകാല ധനസഹായമായ റൗണ്ടുകൾ, ഏറ്റെടുക്കൽ, ദിവസവും ക്രഞ്ചേസ് എന്നിവയുമായി കൂടുതൽ കാലികമായി തുടരുക.
(ഇത് ഒരു സിൻഡിക്കേറ്റഡ് ന്യൂസ് ഫീഡിൽ നിന്ന് എഡിറ്റ് ചെയ്യാത്തതും സ്വയമേവ ജനറേറ്റ് ചെയ്തതുമായ ഒരു ലേഖനമാണ്. The NRI News ജീവനക്കാർ ഉള്ളടക്കത്തിൽ മാറ്റം വരുത്തുകയോ എഡിറ്റ് ചെയ്യുകയോ ചെയ്തിട്ടുണ്ടാകില്ല.)